Air India Layoffs: भारतातील प्रमुख विमानसेवा कंपनी ‘एअर इंडिया’ सध्या कठीण आर्थिक आव्हानांचा सामना करत आहे. या पार्श्वभूमीवर कंपनीने आपल्या खर्चात मोठ्या प्रमाणावर कपात करण्याचा धोरणात्मक निर्णय घेतला आहे. एअर इंडियाचे मुख्य कार्यकारी अधिकारी (CEO) कॅम्पबेल विल्सन यांनी कर्मचाऱ्यांना काटकसरीने व्यवहार करण्याचे आणि अनावश्यक खर्चाला पूर्णविराम देण्याचे स्पष्ट आदेश दिले आहेत. आर्थिक शिस्त पाळण्यासाठी कंपनी आता अत्यंत काटेकोर पावले उचलणार असल्याचे त्यांनी नमूद केले आहे.
CEO यांचा कडक संदेश: अनावश्यक खर्चाला तात्काळ ब्रेक
CEO कॅम्पबेल विल्सन यांनी कर्मचाऱ्यांना पाठवलेल्या संदेशात सर्व प्रकारचा ‘विवेकाधीन खर्च’ (Discretionary Spending) थांबवण्याचे निर्देश दिले आहेत. त्यांनी स्पष्ट केले की, जिथे शक्य असेल तिथे विक्रेते आणि सेवा पुरवठादारांशी दरांबाबत पुन्हा वाटाघाटी केल्या जाव्यात. जो खर्च सध्या टाळता येण्यासारखा किंवा पुढे ढकलता येण्यासारखा आहे, तो तूर्तास स्थगित करावा. संस्थेअंतर्गत होणारा कोणताही अपव्यय किंवा आर्थिक गळती रोखण्यासाठी कंपनी आता ‘लेझर-लाईक फोकस’ ठेवणार असल्याचे विल्सन यांनी आवर्जून सांगितले.
We don't anticipate layoffs, Air India Chief Human Resources Officer Ravindra Kumar GP tells staff at townhall. pic.twitter.com/lCKZefl3gj — Press Trust of India (@PTI_News) May 8, 2026
खर्चात कपात, पण ग्राहकांच्या सेवेचा दर्जा कायम
खर्च कमी करण्याच्या मोहिमेत प्रवाशांच्या सोयी-सुविधांकडे दुर्लक्ष केले जाणार नाही, याची ग्वाही कंपनीने दिली आहे. CEO विल्सन यांच्या मते, कंपनीला आपला ‘नेट प्रमोटर स्कोर’ (NPS) सातत्याने सुधारायचा आहे. खर्च वाचवताना ग्राहकांच्या अनुभवाशी आणि सेवेच्या गुणवत्तेशी कोणतीही तडजोड केली जाणार नाही, हे कंपनीचे मुख्य उद्दिष्ट आहे. जागतिक दर्जाच्या सुविधा कायम राखत आर्थिक स्थैर्य मिळवण्यावर एअर इंडियाचा भर आहे.
नोकरीच्या सुरक्षिततेबाबत मोठे स्पष्टीकरण: ‘ले-ऑफ’ची भीती दूर
आर्थिक संकटामुळे कर्मचारी कपात (Layoffs) होणार का? या भीतीपोटी कर्मचाऱ्यांमध्ये चिंतेचे वातावरण होते. मात्र, कंपनीचे मुख्य मानव संसाधन अधिकारी (CHRO) रवींद्र कुमार जी.पी. यांनी कर्मचाऱ्यांशी संवाद साधत मोठा दिलासा दिला आहे. एका टाउन हॉल बैठकीत त्यांनी स्पष्ट केले की, सध्यातरी कंपनीची कर्मचारी कपात करण्याची कोणतीही योजना नाही. कर्मचाऱ्यांना कामावरून कमी करण्याऐवजी उपलब्ध संसाधनांचा प्रभावी वापर करण्यावर कंपनी लक्ष केंद्रित करत असल्याचे त्यांनी सांगितले, ज्यामुळे हजारो कर्मचाऱ्यांना दिलासा मिळाला आहे.
